Mediation

Mediation eine echte Alternative

Mediation, das bedeutet außergerichtliche Vermittlung durch unparteiische Dritte. Mediation ist überall dort sinnvoll, wo es zum Streit kommt und den Beteiligten an einer konstruktiven Lösung gelegen ist, insbesondere

• in Betrieben und Organisationen
• bei Trennung und Scheidung und
• in Erbschaftsangelegenheiten

Die Teilnahme an einer Mediation ist freiwillig und kann jederzeit beendet werden. Mit Unterstützung des Mediators bzw. der Mediatorin werden die Konfliktbeteiligten bei der Suche nach einer konstruktiven Lösung begleitet, die alle als fair und bedürfnisgerecht ansehen.
Im Gegensatz zum gerichtlichen Verfahren fällen der Mediator oder die Mediatorin kein Urteil und auch keinen Schiedsspruch. Ihre Aufgabe ist es, für einen geschützten Rahmen zu sorgen, in dem offen über die unterschiedlichen Positionen gesprochen werden kann.
Der Mediator und die Mediatorin geben den Beteiligten Raum, über ihre Anliegen zu reden und helfen ihnen, ihre individuellen Interessen herauszustellen und gegenseitig zu verstehen. Die Erhellung der unterschiedlichen persönlichen oder wirtschaftlichen Interessen durch geschulte Mediatorinnen und Mediatoren ermöglicht es, eine einvernehmliche Lösung zu erarbeiten und schriftlich festzuhalten.
Gelingt die Mediation, gibt es keine Verlierer, sondern eine selbstbestimmte Lösung, die alle Konfliktbeteiligten als Gewinn empfinden.
Mediation kann eine Alternative gegenüber zeitraubenden und oft als persönlich belastend empfundenen Gerichtsverfahren sein.
Hinzu kommt, dass ein Gerichtsverfahren den bestehenden Konflikt oftmals nicht beilegt. Nur zu oft geht nach dem Urteil der Streit weiter und das nächste Gerichtsverfahren schließt sich an.
Denkbar ist auch, dass sich selbst ein gewonnener Prozess als nachteilig erweist, wenn dadurch etwa die Geschäftsbeziehung zerstört oder das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer vergiftet ist.

Durch Mediation ist es möglich

• wichtige Anliegen in verbindliche Vereinbarungen zu gießen
• eine vorteilhafte Lösung zu erzielen und gleichzeitig die persönliche oder geschäftliche Beziehung zu erhalten oder sogar auszubauen
• Trennungs- und Scheidungsfolgen bedürfnisgerecht zu regeln und negative Folgen für gemeinsame Kinder zu vermeiden.

Qualifikationen

Rechtsanwalt Hentschel ist sowohl anerkannter Mediator als auch anerkannter Ausbilder für Mediation nach den Standards des Bundesverband Mediation (BM).
Nähere Informationen zu den Qualifikationen erhalten Sie auf der Seite RA Hentschel.
Eine berufsübergreifende Zusammenarbeit ist uns wichtig. Deshalb stehen wir in engem Kontakt zu nichtanwaltlichen Mediatorinnen und Mediatoren. Wir sind sowohl regional als auch überregional vernetzt und Mitglied im Bundesverband Mediation (BM).

Kooperationspartnerin in der Co-Mediation
ist die Mediatorin Ulla Heilmeier.

• Telefon, Adresse
  (0551) 770 23 36
  Lotzestraße 12
  37083 Göttingen
  
• Tätigkeitsfelder
  - Sozialberatung
  - Trennungs- und Scheidungsberatung
  - Konfliktmanagement
  - Mediation
• Qualifikationen
  - Anerkannte Mediatorin nach den Standards der BAFM
  - Zusatzausbildung zur Klientenzentrierten Gesprächsführung bei der
    Gesellschaft für wissenschaftliche Gesprächspsychotherapie (GWG, Köln)
  - Zusatzausbildung zur Systemischen Trennungs-/Scheidungsberatung und
    Mediation bei der Virginia-Satir-Gesellschaft (VSG, München) in Zusammenarbeit
    mit dem Münchener Familienkolleg bei Ausbildern des Dachverbands für
    systemisches Arbeiten (DFS) und der Bundesarbeitsgemeinschaft für 
    Familienmediation (BAFM)
  - Kontaktstudium Mediation, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg – 
    Zentrum für wissenschaftliche Weiterbildung (ZWW)

Das sollten Sie wissen
Im gleichen Verfahren können wir Sie nicht gleichzeitig rechtlich vertreten und Ihr Mediator / Ihre Mediatorin sein. Sie werden verstehen, dass die Gegenseite einen Interessenvertreter nicht als neutralen Vermittler ansehen würde.

Sprechen Sie uns an
Sollten Sie unsicher sein, ob in Ihrem Fall die Durchführung einer Mediation sinnvoll wäre, können wir das am einfachsten in einem persönlichen Gespräch klären. Sie erhalten dabei die Informationen, die Sie für Ihre Entscheidung benötigen.

Wenn Sie Interesse an Interkultureller Mediation haben, empfehlen wir Ihnen einen Blick auf die Homepage des Instituts für Interkulturelle Praxis & Konfliktmanagement.